Bessere Jobchancen durch Weiterbildung
Irgendwann hilft auch das beste Bewerbungstraining oder ein professioneller Lebenslauf nicht mehr weiter. Wenn sie trotz guter Vorbereitung immer wieder absagen kassieren, kann es daran liegen, dass ihre Qualifikationen nicht dem entsprechen was der Arbeitgeber sucht. Fehlen ihnen entsprechende Schulabschlüsse, so macht es unter Umständen Sinn die Hauptschule, die Realschule oder Abitur nachzuholen. Aber auch sonstige Weiterbildungen lassen sich “nebenbei” nachholen. Dabei gibt es in der deutschen Bildungslandschaft vielfältige Möglichkeiten. Eine Auswahl davon stellen wir ihnen heute vor.

Weiterbildung in der Abendschule
Die Abendschule bietet vielfältige Schulformen bei denen Schulabschlüsse nachholen kann. Wie der Name sagt, findet der Lernunterricht erst in den Abendstunden statt, so dass man tagsüber einen Nebenjob zum Tagesunterhalt nachgehen kann. Es bietet eine hohe Flexibilität gegenüber einer Ganztagsschule. Weiterhin kann man mit in etwa Gleichaltrigen dem Unterricht folgen und muss nicht mit 16-19 jährigen die Schulbank drücken.

Abitur per Fernstudium nachholen
Die deutsche Bildungsindustrie weist eine breite Fülle an Fernstudiumanbietern auf. Wenn sie sich in der glücklichen Situation befinden einen Job zu haben, so lassen sich per Fernlernen auch eine Reihe weiterer Kurse für die berufliche Weiterbildung absolvieren. Über die Möglichkeiten eines Fernstudiums als Alternative zur Uni informiert unser früherer Beitrag “Fernstudium oder Präsenzuniversität?”.

Duales Studium
Wer nicht auf das Einkommen eines regulären Jobs verzichten möchte, der kann versuchen über ein duales Studium erste Qualifikationen aufzubauen. Weitere Informationen finden sie in dem verlinkten Artikel. Dort haben wir ausführlich die Themen “Leistungen seitens des Unternehmens”, “Voraussetzungen”, “teilnehmende Unternehmen” sowie weitere Links zum dualen Studium aufgeführt.

Morgen beschäftigen wir uns nochmal detailliert mit dem Thema Bewerbung. Dort geht es um die Frage: “Wie beeinflusse ich den Personaler bei der Auswahl meiner Bewerbungsmappe?”. Dort stellen wir ihnen eine Reihe von Tipps und Tricks vor, mit der ihr die Aufmerksamkeit erregen könnt, um positiv aus der Bewerbermasse herauszuragen.