Was denken Sie über Ihren letzten Chef?
Ganz egal ob Sie zu Ihrem letzten Chef, Ihrem letzten Vorgesetzten oder den Arbeitskollegen in Ihrer letzten Firma befragt werden, es gibt einige Verhaltensregeln die es unbedingt zu beachten gilt. Der Personaler wird aus Ihrer Antwort Rückschlüsse über Ihr zukünftiges Verhalten ziehen.
Warum wollen Sie bei uns arbeiten?
Diese ist eine der wichtigsten Fragen im Vorstellungsgespräch. Ganz unabhängig, ob Ihnen diese Frage gestellt wird oder nicht, müssen Sie in der Lage sein Ihre Motivation in Worte zu fassen und zu beweisen, dass Sie die Firma kennen, bei der Sie sich beworben haben.
Berufliche Ziele: Wo sehen Sie sich in 5 Jahren?
Diese Frage gehört nicht zu den beliebtesten Fragen in Zeiten, in denen Bewerber häufig Veränderungen und auch Jobwechsel durchmachen müssen. Trotzdem wird sie oft im Bewerbungsgespräch gestellt und es folgen hier einige Tipps, was Sie beim Antworten beachtet sollten.
Wie würden Ihre Freunde Sie beschreiben?
Eine häufig gestellte Frage im Vorstellungsgespräch, die in verschiedenen Varianten auftreten kann, ist die Frage, wie andere Sie beschreiben würden. Freunde kennen Sie besser privat, d.h Ihr Sozialverhalten und Ihre Charaktereigenschaften, Kollegen Ihre beruflichen Eigenschaften und Verhalten am Arbeitsplatz.
Warum sollten wir gerade Sie einstellen?
Diese Frage, mal freundlich mal agressiv gestellt, ist eine indirekte Aufforderung seitens des Personalers, zu beweisen, dass man sich selbst gut kennt, für den Job geeignet ist, genau bei dieser und nicht bei einer anderen Firma arbeiten möchte und für die Firma einen Nutzen darstellt.
Antworten auf die Frage “Was sind Ihre Schwächen?”
Vor dieser Frage haben viele Bewerber Angst. Bisher wurde im Vorstellungsgespräch häufig nach den eigenen Schwächen gefragt, aber es ist eine fallende Tendenz zu beobachten. Lesen Sie hier worauf es bei der Beantwortung ankommt und welche Antworten Sie lieber vermeiden sollten.
Vorstellungsgespräch: Worin liegen Ihre Stärken?
In fast jedem Vorstellungsgespräch wird die Standardfrage nach den Stärken gestellt, wer hier punkten will, muss sich gut vorbereiten, denn bei den meisten Bewerbern haben sich Standardantworten durchgesetzt, welche schon lange keinen Personaler mehr beeindrucken.
Fragen für das Vorstellungsgespräch auf Niederländisch
Ein Job im Ausland ist für manch einen die Erfüllung, für andere der einzige Ausweg aus der Arbeitslosigkeit, dieser Artikel widmet sich daher dem Bewerbungsgespräch in den Niederlanden (Holland), dem sogenannten – sollicitatiegesprek - und den Fragen (vragen) die dem Bewerber dort gestellt werden können.
Vorstellungsgespräch: Erzählen Sie etwas über sich!
Diese beliebte, berüchtigte und gefürchtete Aufforderung begleitet fast jedes Vorstellungsgespräch. Viele Bewerber denken es handele sich dabei nur um eine Aufwärmübung – das ist falsch – Sie sind bereits mitten im Vorstellungsgespräch und sollten 100% geben.
Fragen im Vorstellungsgespräch auf Russisch
Wer über Fremdsprachenkenntnisse verfügt, kann sich auch im Ausland bewerben, z.B. in Russland. Auf Russisch heisst Vorstellungsgespräch – собеседование при приёме на работу - und folgende Fragen können dem Bewerber bei einem Bewerbungsgespräch auf Russisch gestellt werden.
Fangfragen im Vorstellungsgespräch erkennen
Kaum hat man eine Zusage zum Vorstellungsgespräch erhalten, ist die Freude auf dieses Gespräch schnell verfolgen, denn viele Bewerber fürchten sich vor den Fragen der Personaler, vor allem vor den Fangfragen. Woran erkennt man Fangfragen und wie kann man sie erfolgreich meistern?
Welche Gehaltsvorstellung im Vorstellungsgespräch?
Dieser Artikel widmet sich dem Thema Gehalt und Bewerbung. Regelmässig wird im Vorstellungsgespräch dem Bewerber die Frage gestellt, welche Gehaltsvorstellungen er hat, d.h. wieviel er verdienen möchte. Viele Kandidaten wissen nicht, welche Antwort sie auf diese Frage geben sollen.
Liste von 100 häufigen Fragen im Vorstellungsgespräch
In unserer Themenreihe zum Vorstellungsgespräch wollen wir uns heute 100 häufigen Fragen widmen, die Ihnen in einem Bewerbungsgespräch gestellt werden können. Wir haben die Fragen thematisch sortiert, so dass Sie sich genau mit denen beschäftigen können, die Ihnen als besonders wichtig erscheinen.
Das telefonische Bewerbungsgespräch
Grosse Firmen erhalten heutzutage sehr viele Bewerbungen. Da man nicht jeden Bewerber zu einem persönlichen Bewerbungsgespräch einladen kann, hilft das telefonische Bewerbungsgespräch die interessantesten Bewerber herauszusuchen und anschliessend einzuladen.
Das Vorstellungsgespräch & Ausbildung Blog
Auf Bildung-news.com bloggen wir seit 4 Jahren zum Thema Vorstellungsgespräch und Bewerbung.
Welche Fragen wurden Ihnen gestellt? Wir freuen uns auf Ihre Kommentare und Erfahrungsberichte.
| Tipps für das Vorstellungsgespräch |
|---|
|
| Tipps für das Bewerbungsanschreiben |
|---|
| Tipps für die Bewerbung |
|---|
| Der Lebenslauf |
|---|
| Firma gründen - Start-Up: 30 Tipps für die Selbstständigkeit |
| Berufsorientierung - Ausbildungberufe erklärt: | ||
|---|---|---|